В прошлом году на 395% выросло количество вакансий, связанных с криптовалютной индустрией. Такую тенденцию зафиксировали аналитики популярной среди разработчиков платформы LinkedIn.
Причем блокчейн-индустрия заметно опередила все остальные технологические направления. Рост количества IT-вакансий составил всего 98% в Соединенных Штатах.
Львиная доля вакансий приходится на разработку программного обеспечения, а также услуги, связанные с консалтингом и аналитикой проектов.
В 2021 году многие ведущие криптобиржи стали активнее набирать сотрудников в свои подразделения. Coinbase, например, разместила 250 вакансий. Компании Kraken и Binance опубликовали более 300 и 600 новых вакансий соответственно.
Эксперты напоминают, что в периоды роста в том или ином сегменте бизнеса усиливается спрос на специалистов, в первую очередь, квалифицированных.
Соответственно, когда рынок падает, как например, было в 2018 году в криптосфере, компании, напротив, сокращают штат и увольняют многих сотрудников.
